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Título
Text copied to clipboard!Consejero Correccional
Descripción
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Estamos buscando un Consejero Correccional dedicado y compasivo para unirse a nuestro equipo en una institución correccional. El candidato ideal tendrá una fuerte pasión por ayudar a los demás y una comprensión profunda de los desafíos que enfrentan los individuos en el sistema de justicia penal. Como Consejero Correccional, serás responsable de proporcionar orientación y apoyo a los reclusos, ayudándoles a desarrollar habilidades para la vida y estrategias de afrontamiento que faciliten su rehabilitación y reintegración en la sociedad. Trabajarás en estrecha colaboración con otros profesionales, incluidos trabajadores sociales, psicólogos y personal de seguridad, para crear un entorno seguro y de apoyo que fomente el crecimiento personal y la responsabilidad. Además, serás responsable de evaluar las necesidades individuales de los reclusos, desarrollar planes de tratamiento personalizados y monitorear su progreso a lo largo del tiempo. Este rol requiere excelentes habilidades de comunicación, empatía y la capacidad de manejar situaciones desafiantes con calma y profesionalismo. Si estás comprometido con hacer una diferencia positiva en la vida de los demás y tienes experiencia en consejería o un campo relacionado, te invitamos a postularte para esta oportunidad gratificante.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Proporcionar orientación y apoyo a los reclusos.
- Desarrollar planes de tratamiento personalizados.
- Monitorear el progreso de los reclusos.
- Colaborar con otros profesionales en la institución.
- Facilitar talleres y programas educativos.
- Evaluar las necesidades individuales de los reclusos.
- Promover un entorno seguro y de apoyo.
- Documentar y reportar el progreso de los reclusos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Licenciatura en psicología, trabajo social o campo relacionado.
- Experiencia previa en consejería o rehabilitación.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Capacidad para trabajar en un entorno desafiante.
- Empatía y comprensión de los problemas de justicia penal.
- Capacidad para desarrollar planes de tratamiento efectivos.
- Conocimiento de técnicas de intervención y rehabilitación.
- Capacidad para trabajar en equipo.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia trabajando con poblaciones en riesgo?
- ¿Cómo manejaría una situación de conflicto entre reclusos?
- ¿Qué estrategias utiliza para motivar a los individuos a cambiar?
- ¿Cómo evalúa el progreso de un recluso?
- ¿Qué experiencia tiene en el desarrollo de planes de tratamiento?